ポジティブな感情を引き出す問いかけ

3月は卒業シーズン。また
3月が決算月という会社も多いです。

そして、
コロナ感染もようやく落ち着く方向に
向かっています。

そんなこともあり
今まで自粛してきた宴の場が
再び催されることでしょう。


宴の場は、ぜひ
ポジティブな感情を引き出す場に
していただきたいと思っているのです。

人との関わりにおいては
ポジティブな人の周りには
ポジティブな人が集まります。

その逆もしかり。。

集まった人たちをどんな感情にするかは
上司次第と言えます。

今時、
上司が武勇伝を語る。。
説教をする。。

というのは論外！

今回、トライしていただきたいのは
相手からポジティブな感情を引き出す
問いかけです。

楽しい会話、嬉しい会話は
ポジティブな感情を引き出します。

とはいえ、
くだらない話題で終始していては
時間の無駄。


では、ポジティブな感情を引き出す
問いかけとは

「□□の中で、一番印象に残っている〇〇は何？」

このような切り口です。


例えば、

今までの仕事で、一番印象に残っていることはどんなこと？
仕事で一番嬉しかったことは何？


話題は仕事についてだけではありません。

今、何をやっている時が一番楽しい？
観た映画の中でベスト3は何？
今までで一番ハマった趣味って何？
これから旅に行くならならどこがいい？


いかがでしょうか？


これらの問いかけから
話題が色々と広がりそうです。


このような切り口の話題は
その人のパーソナリティや意外な一面が
みえてくることがあります。

コロナ禍で人と人との関わりが
薄くなっていたところで
お互いの新たな発見の場にもなります。

ポジティブな感情を引き出す話題で
盛り上がれば
その後の仕事においても
ポジティブな感情、ポジティブな関係性で
臨めそうです。


今だからこそ、
こんな場作りを意識してみてください。


最後までお読みくださりありがとうございます。